中國水泥制品工業協會在改革開放中誕生，在改革開放中發展，風風雨雨二十個春秋，凝聚了多少老一輩領導和專家們一輩子無私奉獻的心血，印滿了行業內外各位同仁艱苦奮斗的坎坷足跡，贏得了今天的大好發展局面。作為新當選的第六屆協會會長，我非常感謝上級領導、各位代表和各位朋友對我的信任。請允許我代表新一屆協會領導集體，也代表大家，向曾經為協會的發展做出無私奉獻的老前輩表示最崇高的敬意。我們一定珍惜來之不易的發展成果，很好地接過發展的接力棒，在今后的發展道路上，繼續與我們的前輩同行，共同迎接困難和挑戰，共同分享改革發展的成果。
今天我們站在前輩們的肩上，踏上了前輩們鋪就的路，挑起了繼續發展的重任。我自己深感責任重大，怎樣才能做到“百尺竿頭，更進一步”是我這些天一直思考的問題。借此機會，我談談自己對協會下一步發展的一些并不成熟的初步想法，與大家分享和思考。
關于行業目前的發展現狀，呂祖良和張樹凱兩位老領導都作了深刻的分析。這里我只談水泥制品行業的定位問題。作為水泥材料的最主要下游產業，按價值鏈的構成，水泥制品應該在國民經濟中占有比水泥產業更大的分量。目前，由于包括統計方法等方面的原因，協會的經濟規模僅在行業中排第三，遠遠低于水泥產業。實際上，按國民經濟的分類，水泥制品行業包括以下范圍：
3121 水泥制品制造
包括
— 水泥管：混凝土輸水管、水泥壓力管、水泥排水管、水泥井管、鋼筋混凝土管片、鋼纖維混凝土井水泥電纜管；
— 水泥電桿、水泥樁、水泥軌枕、水泥坑柱支架；
— 公路鋼筋混凝土橋梁、鐵路鋼筋混凝土橋梁；
— 水泥混凝土磚；
— 水泥瓦：水泥混凝土平瓦、水泥混凝土脊瓦、其它水泥混凝土瓦；
— 水泥路面磚、水泥花磚、水泥路緣石、水泥溝蓋板、建筑水磨石；
— 水泥板：混凝土空心板、鋼絲網水泥板、鋼絲網架水泥聚苯乙烯夾心板、氯氧鎂水泥板、水泥木屑板、吸聲用穿孔纖維水泥板；
— 商品混凝土；
— 其它水泥混凝土制品。
3122 混凝土結構構件（指用于建筑施工工程的水泥混凝土預制構件）
包括
— 水泥預制梁；
— 水泥預制板、農房用混凝土圓孔板；
— 水泥預制屋架；
— 水泥預制樓梯；
— 水泥預制桁條、農房用預應力混凝土檀條；
— 水泥預制門、窗框；
— 無木四防活動房屋預制板；
— 其它水泥預制件。
3123 石棉水泥制品
包括
— 石棉水泥瓦：石棉水泥波瓦及其脊瓦、鋼絲網石棉水泥中波瓦、鋼絲網石棉水泥小波瓦、其它石棉水泥瓦；
— 石棉水泥板：建筑用石棉水泥平板、電工用石棉水泥壓力板、非對稱截面石棉水泥半波瓦、石棉水泥橡膠板；
— 石棉水泥管：石棉水泥輸水管及其接頭、石棉水泥電纜管及其接頭、石棉水泥落水管和排污管及其接頭、石棉水泥井管、石棉水泥輸煤氣管、石棉水泥輸鹽鹵管；
— 石棉水泥管管件等。
3129 其它水泥制品（指玻璃纖維增強水泥制品，以及其它未列明的水泥制品）
包括
— 纖維增強水泥制品：GRC瓦、GRC管、GRC圍欄立柱、GRC仿瓷浴缸、PC-GRC鋼網架結構用屋面板、輕質GRC空心隔墻板、外墻內保溫GRC板、GRC通風道、其它玻璃纖維增強水泥（GRC）制品；
— 纖維增強低堿度水泥建筑平瓦、玻璃纖維增強水泥輕質多孔隔墻條板；維倫纖維增強水泥平板、纖維增強硅鈣板；
— 玻璃纖維氯氧水泥通風管道、玻璃纖維增強水泥通風管道；
— 其它未列明的水泥制品
（摘自《國民經濟行業分類注釋》）
由此可見，水泥制品行業的范圍遠比我們現在所涉及的寬，這說明了水泥制品協會工作潛在的發展空間有多大。另外，我們也可從國外相關協會的工作領域得到有益啟示。實際上，已有一些省市的混凝土制品業達到或超過了水泥產業。 因此，我們可以這樣對自己說，水泥制品協會有廣闊的發展前景。
第二，我們也自豪地看到，在激烈的市場競爭中，在與不同行業的競爭中，我們有一大批企業成長壯大起來，成為行業發展的中堅力量。其中值得特別提到的是預應力管樁行業，大型混凝土輸水管道企業，鐵路軌枕企業，大型混凝土砌塊企業，纖維水泥制品企業以及碩果僅存的少數建筑預制構件企業。這些領域中的許多企業的技術水平達到國際先進水平，其在市場競爭中的頑強生命力代表了我們行業發展的希望。
第三，我們面對行業發展中必須解決一些重大問題，這些問題嚴重影響行業的總體形象。例如：
（1） 投資門檻低和技術門檻低，行業準入門檻低，產業結構不合理。這主要由于目前產品技術附加值低，技術標準水平低等原因所致。
（2） 總體上技術水平落后，技術進步緩慢。非常遺憾地是，隨著商品混凝土和現代建筑施工技術與裝備的發展，預制混凝土建筑產業的發展每況愈下。除了素混凝土制品（混凝土砌塊等）外，混凝土制品方面先進技術引進不夠，自主開發研究成果更少。這可從這些年行業和國家級科學技術成果獎項目清楚看出。
（3） 專業教育被取消，技術發展后繼無人?，F在大學已沒有混凝土材料專業，更沒有混凝土制品專業。行業培訓工作也受到嚴重影響。
（4） 國家對行業協會改革的指導思想是引入市場化機制。我們目前許多協會還保留了一些計劃經濟的觀念和做法。例如，完全依靠收取的會費來支撐協會的各項工作，在會費資源有限的條件下，協會難以有大的發展，難以滿足會員單位和行業發展的需要。
面對協會發展的新的形勢和任務，我想對今后一個時期的重點工作提出一些個人的初步想法，共大家討論和思考：
1. 建設先進的協會文化
在老一輩領導的和全體會員單位的共同努力下，協會在行業中的凝聚力和在社會上的影響力不斷提高。我們要繼續努力，進一步建設先進的協會文化。這種協會文化，應包含這樣一些特征內涵; 服務與敬業，尊重與和諧、競爭與合作，學習與創新，素質與能力等。對廣大會員單位而言，協會是你們的家。在會員的權力、義務與責任一致的前提下，我們應盡心盡力為你們做好服務。
2. 著力抓好協會能力建設
首先是接待能力。要盡心盡力做好服務，沒有接待能力不行。當然，能力建設必須量力而行，循序漸進。我們要能為來京辦事的會員單位盡可能提供方便，讓大家來協會有家的感覺。
第二，要加強信息服務能力建設。對于企業而言，市場需求信息，技術發展信息，國家產業政策信息等，都是影響生存和發展的重要信息，需要及時了解和掌握。我們要為企業做好服務，通過網絡在第一時間發布和傳遞。同時，要辦好行業的一份必不可少的綜合刊物，引導企業的健康發展。
第三，要建設技術咨詢服務平臺，向全行業介紹國內外的先進技術，推廣先進技術成果，為企業的發展提供戰略規劃、工藝和產品設計以及市場開發所需的技術支撐。應該說，我們一方面缺乏先進技術，另一方面，我們也有許多先進的技術未能得到推廣應用。我們要建立行業技術咨詢中心，做好先進技術和產品的市場開發工作。
第四，加快人才隊伍的建設。沒有高素質的人才團隊，一切設想都會成為空想。只有建設高素質的員工團隊，才能有高水平、高效率的服務，這是每個企業家都懂的道理。
3. 改革協會發展的運行機制
任何一個單位要發展都需要各種資源。以協會目前所擁有的資源（例如收取的會費），不難想象困難所在。為實現上述發展設想，我們必須引入市場機制，改革協會工作機制，吸引各方資源，共同發展協會的各項事業，為行業發展提供所需的服務。例如：
（1）積極推進企業家辦會的理念，嘗試輪值會長制。這方面國外有經驗可以借鑒。在那些對行業發展有責任心，有能力、有資源、愿意更多地奉獻、承擔一部分領導責任的副會長中，選拔年度輪值會長，設立年度工作發展目標和考核評價機制。
（2）工作部掛靠單位的選擇實行每屆有限任期制，打破“鐵飯碗”，采用競爭“上崗”機制和考核評價機制。最大限度地調動各優勢單位的積極性，最大限度地利用各優勢單位的服務資源。
（3）引入市場機制，搭建合作平臺，積聚社會資源，建設為行業服務的各種工作平臺。以協會現有的財力，無法雇傭更多更好的員工和支撐各項事業的發展，要解決這個問題，我們暫時不打算進一步增加會費標準。要協會利用市場機制，吸引社會資源，做好協會發展的事業。
4. 抓好幾項重點工作
（1）建立“大協會”的概念, 不斷擴大協會會員隊伍，壯大行業形象，提高行業的影響力。要通過各項事業的發展和高附加值的服務來吸引有關企事業單位，例如，材料產業關聯單位，如原料、設備、產品；工程應用關聯單位，如建筑設計、施工和應用等。
（2）積極促進企業的發展，提高水泥制品行業在建材行業中地位，經濟規模在1~2年內達到建材行業第二，本屆任期內力爭實現行業第一的目標。當然，這里有一個科學的行業統計問題。我們要科學地、客觀地、完整地向社會反映水泥制品行業的經濟規模，為行業的發展贏得國家和社會的重視。
（3）按照國家產業政策，培育發展大型企業。沒有大型企業，有沒有行業的先進代表、就談不上自主創新的能力，就缺乏行業競爭力。
（4）抓好先進技術和產品的推廣工作，盡快提升行業的技術水平和質量水平，建設行業技術示范基地和研發中心。
（5）積極推進名牌企業和產品的評選工作，樹立行業的形象，加快淘汰落后技術與產品。
（6）加快產品技術標準的制修訂工作和與國際先進標準接軌的步伐，提高產品的質量和性能，提高行業的競爭力。
這些工作只是目前協會發展中許多重要工作的一部分，上述一些想法也并不成熟，但我相信，在廣大會員單位的大力支持下，協會的服務能力、行業的發展能力、企業的競爭能力都會有達到提高。我和協會工作人員、協會的領導集體，對行業未來的發展充滿信心。借用毛主席的詩句：“雄關漫道真如鐵”，“不到長城非好漢”！我們一定不辜負大家的期望，我們一定會實現我們的奮斗目標。
（徐永模會長在六屆一次理事會上的講話）
