1月26日,中材漢江召開2014年度工作會議。中材漢江領導班子成員、各部門負責人、先進集體和勞動模范、優秀員工代表等80余人參加了會議。會議由中材漢江董事長、黨委書記黃寶春主持。
中材漢江總經理馬軍雷做了題為《創新工作思路、實施精細管理、為持續提升公司核心競爭力而不懈努力》的經營工作報告,充分肯定了2013年度中材漢江在經營業績、安全管理、管理提升、內部控制、文化建設、黨建工作等方面取得的成績,分析了工作中存在的不足及努力方向,明確了2014年度的工作目標和任務,提出了具體措施和要求。
會上對2013年度生產經營工作中涌現出的3個先進集體、3個先進班組、5名勞動模范和40名優秀員工以及24個技術進步項目進行了表彰獎勵。黃寶春、馬軍雷分別與班子成員簽訂了目標責任書。
黃寶春作總結講話。他首先傳達了公司年度工作會議精神,重點宣貫了公司2014年的工作思路和重點工作。并就認真落實會議精神提出具體要求:一是各級要切實傳達好、宣傳好公司年度工作會議精神,進一步統一思想、明確目標、落實責任,實實在在地把公司2014年度的生產經營目標任務層層落實到部門、班組和員工個人。二要切實抓好當前和節日期間的安全生產工作。三要認真貫徹落實中央八項規定,和諧、節儉、健康過新年。
中材漢江總經理馬軍雷做了題為《創新工作思路、實施精細管理、為持續提升公司核心競爭力而不懈努力》的經營工作報告,充分肯定了2013年度中材漢江在經營業績、安全管理、管理提升、內部控制、文化建設、黨建工作等方面取得的成績,分析了工作中存在的不足及努力方向,明確了2014年度的工作目標和任務,提出了具體措施和要求。
會上對2013年度生產經營工作中涌現出的3個先進集體、3個先進班組、5名勞動模范和40名優秀員工以及24個技術進步項目進行了表彰獎勵。黃寶春、馬軍雷分別與班子成員簽訂了目標責任書。
黃寶春作總結講話。他首先傳達了公司年度工作會議精神,重點宣貫了公司2014年的工作思路和重點工作。并就認真落實會議精神提出具體要求:一是各級要切實傳達好、宣傳好公司年度工作會議精神,進一步統一思想、明確目標、落實責任,實實在在地把公司2014年度的生產經營目標任務層層落實到部門、班組和員工個人。二要切實抓好當前和節日期間的安全生產工作。三要認真貫徹落實中央八項規定,和諧、節儉、健康過新年。